Descrição
CONCURSO PÚBLICO – EDITAL N.º 01/2024
ESTADO DO PARÁ MUNICÍPIO DE CAPANEMA
PREFEITURA MUNICIPAL DE CAPANEMA
CARGO: ASSISTENTE SOCIAL
LÍNGUA PORTUGUESA
1. Compreensão de texto; 2. Gêneros e tipos de texto; 3. Recursos que estabelecem a coesão no texto; 4. Relações semântico-discursivas (causa, condição, concessão, conclusão, explicação, inclusão, exclusão, oposição, etc.) entre ideias no texto e os recursos linguísticos usados em função dessas relações; 5. Níveis de linguagem (emprego adequado de itens lexicais, considerando os diferentes níveis de linguagem; sintaxe de regência nominal e verbal, de concordância nominal e verbal, de colocação pronominal, segundo a norma culta); 6. Conotação e denotação; 7. Ordem das palavras nas orações: mudança de sentido ocasionada pela inversão; ordem das orações no enunciado: efeito de sentido (realce) ocasionado pela inversão; 8. Discursos direto e indireto; 9. Regras da escrita: ortografia, acentuação gráfica, pontuação; 10. Estrutura e formação de palavras; 11. Classes de palavras, flexão e emprego; 12. Concordância nominal e verbal; 13. Regência nominal e verbal; 14. Colocação pronominal; 15. Semântica: sinonímia, antonímia, homonímia, paronímia, ambiguidade, conotação e denotação, figuras de sintaxe, de pensamento e de linguagem; 16. Redação oficial (questões objetivas): estrutura e organização de documentos oficiais (requerimento, carta, certidão, atestado, declaração, ofício, memorando, ata de reunião, relatório, etc.); 17. expressões de tratamento.
LEGISLAÇÃO MUNICIPAL
1. Lei Municipal Nº 6.395/2018, que dispõe sobre o Novo Plano de Carreira e Remuneração do Quadro de Pessoal da Prefeitura Municipal de Capanema (PA). 2. Lei Orgânica do Municipio de Capanema (PA), Lei nº 01/90, e alterações.
NOÇÕES DE MEIO AMBIENTE
1. Noções básicas de Ecologia e Meio Ambiente; 2. Noções básicas de legislação ambiental: Federal, Estadual e Municipal; 3. Licenciamento Ambiental; 4. Principais fontes de poluição ambiental; 5. Fundamentos do desenvolvimento sustentável; 6. Lei nº 6.275/2009 – Dispõe sobre a Pólítica Municipal de Meio Ambiente, Sistema, Conselho, Fundo, Educação Ambiental, Controle (Fiscalização e Licenciamento), Taxas Ambiental e dá outras providências, do Município de Capanema.
ATUALIDADES
1. Tópicos relevantes e atuais municipal, estadual e nacional e internacional, de diversas áreas tais como: política, economia, sociedade, educação, cultura, segurança, tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, responsabilidade socioambiental, meio ambiente e ecologia.
ASSISTENTE SOCIAL – CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
1. Pesquisa Social e Pesquisa em Serviço Social; 2. Gestão e Panejamento em Serviço Social; 3. Ética em Serviço Social: marco legal (1993) e discussões dos seus fundamentos; 4. Fundamentos Históricos,Teóricos e Metodologicos do Serviço Social: do clássico ao contemporâneo; 5. Estatuto da Criança e do Adolescente – ECA; 6. O Sistema Único de Assistência Social (SUAS) e suas instâncias de pactuação; 7. A Política Nacional de Assistência Social (PNAS, 2005) e suas Regulações: Lei Orgânica de Assistência Social e LOAS, Norma Operacional Básica do SUAS – NOB/SUAS (2005) – O CadÚnico e suas finalidades; 8. As competências e programas desenvolvidos nos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS): finalidades e ações de proteção básica; 9. Competências e programas desenvolvidos nos Centros de Referência Especializado de Assistência Social (CREAS);10. Das competências, programas e serviços da Secretaria de Estado de Assistência Social, Emprego e Renda (SEASTER) do Estado do Pará.
CONTEÚDO EXTRA GRÁTIS
1. 52 Dicas para passar em concursos públicos
2. As vantagens da carreira pública
3. Como estudar para concurso público
4. Como vencer o sono durante os estudos
5. Curso de Leitura
6. Curso de Memorização
7. Estudando Antes do Edital
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+ INFORMAÇÕS SOBRE ESTE CONCURSO:
Concurso Público da Prefeitura Municipal de Capanema (2024)
O Prefeito Municipal de Capanema, no uso de suas atribuições, torna pública a realização de Concurso Público destinado ao preenchimento de vagas para cargos do quadro de pessoal efetivo da Prefeitura conforme as condições estabelecidas no Edital nº 01/2024.
A seleção para os cargos de que trata este edital compreenderá as seguintes etapas conforme subitens a seguir.
– Prova de Conhecimentos mediante aplicação de Provas Objetivas para todos os cargos, de caráter eliminatória e classificatória, a serem aplicadas no Município de Capanema;
– Prova de Títulos para todos os cargos de nível superior, de caráter apenas classificatória, para candidatos selecionados conforme regras constantes no edital;
– Exame Médico Ocupacional, que poderá abranger todos os exames pertinentes à aferição das condições de saúde física e mental, de caráter eliminatório, exclusivamente para os candidatos aos cargos de Agente de Fiscalização de Trânsito e de Guarda Civil Municipal, selecionados conforme regras constantes no edital.
– Prova de Aptidão Física compatível com o cargo, de caráter eliminatória, exclusivamente para os candidatos aos cargos de Agente de Fiscalização de Trânsito e de Guarda Civil Municipal, selecionados conforme regras constantes no edital.
– Exame Psicológico com análise de perfil, de caráter eliminatório, exclusivamente para os candidatos aos cargos de Agente de Fiscalização de Trânsito e de Guarda Civil Municipal, selecionados conforme regras constantes no edital.
Total de vagas ofertadas = 203 (encontra-se no Anexo I – Quadro de vagas) do edital.
– Valor das taxas de Inscrição:
R$ 100,00 (cem reais) para todos os cargos de nível superior;
R$ 90,00 (noventa reais) para todos os cargos de nível médio.