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CONCURSO PÚBLICO

TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO PARÁ

DE ACORDO COM O EDITAL 2014

APOSTILA TOTALMENTE DIGITAL PARA O CONCURSO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO PARÁ - ANALISTA JUDICIÁRIO – ÁREA PSICÓLOGO + ARQUIVO EXTRA COM PROVAS, E ASSUNTOS SOBRE OS TEMAS RELACIONADOS.

CARGO: ANALISTA JUDICIÁRIO – ÁREA – PSICÓLOGO

 LÍNGUA PORTUGUESA: Compreensão e Interpretação de texto. Acentuação gráfica. Ortografia oficial. Pontuação. Classes depalavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição e conjunção: emprego, formas de tratamento esentido que imprimem às relações que estabelecem. Vozes verbais: ativa e passiva. Colocação pronominal. Concordância verbale nominal. Regência verbal e nominal. Sintaxe. Crase. Sinônimos, antônimos e parônimos. Sentido próprio e figurado daspalavras. Redação de correspondências oficiais. 

 REGIMENTO INTERNO: TÍTULO I (Capítulo I, II e III), TÍTULO II (Capítulo I, III, IV, V e VI) e TÍTULO VI (Capítulo I, II e III)

Lei nº 5.810/94 – Regime Jurídico Único 

Lei nº 6.969/07 – Plano de Cargos, Carreiras e Remunerações 

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

1. Psicologia geral: psicoterapia individual. Psicoterapia de grupo.

2. Ludoterapia.

3. Psicologia experimental.

4. Metodologia.

5. Ética.

6. Noções de estatística, antropologia, sociologia e filosofia.

7. Psicologia do Desenvolvimento: René Spitz. Jean Piaget. Escala de Gesell.

8. Teorias da Personalidade e Teoria Psicoterápica: Abordagem centrada no cliente. Abordagem corporal. Abordagem psicanalítica. Abordagem cognitivo-comportamental. Abordagem existencialista. Abordagem analítica. Abordagem gestáltica. Abordagem psicodramática. Abordagem psicossomática.

9. Anamnese.

10. Psicodiagnóstico: Entrevistas.

11. Bateria psicométrica: testes projetivos, psicomotores e nível intelectual.

12. Uso de testes psicológicos

13. Observação lúdica.

14. Conduta e Encaminhamento.

15. Psicologia hospitalar: Interconsulta.

16. Apresentação de resultados, laudos, relatórios.

17. Ética profissional.

18. Gestão de pessoas (recrutamento e seleção na Administração Pública, identificação de talentos, domínio de competências, avaliação e gestão do desempenho).

19. Avaliação de desempenho.

20. Qualidade de vida.

21. Integração de funcionários portadores de quaisquer necessidades especiais.

22. Comunicação, liderança, motivação.

23. Manejo da solução de conflitos.

24. Relacionamento interpessoal.

25. Resoluções CFP/CRP.

26. Equipe multiprofissional.

27. Pesquisa.

28. Assistência domiciliar. Atendimento familiar.

29. Pacientes terminais.

30. Psicopatologia: Noções de psicopatologia geral.

31. Noções de nosologia psiquiátrica: transtornos psiquiátricos e suas manifestações sintomáticas.

32. A psicologia na equipe psiquiátrica multiprofissional; definições de papéis, atribuições e responsabilidades.

33. Lei Federal n.º 10.216 de 06/04/02, conteúdo e repercussão na prática assistencial.

34. Constituição Federal de 1988: da saúde, da promoção social e da proteção especial.

35. Estatuto da Criança e do Adolescente-ECA,

36. Plano Nacional de Enfrentamento ao Abuso Sexual e Exploração Sexual de Crianças e Adolescentes.

37. Política Nacional para Inclusão Social da População em Situação de Rua,

38. Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo - SINASE.

39. Recomendação nº 33, do Conselho Nacional de Justiça.

GRÁTIS: 

+ Provas anteriores na área

+ Curso de Leitura Dinâmica, Técnica de Estudo, Concentração e Memorização.

+ Curso de memorização

+ Como Estudar Para Ser Aprovado em Provas, Exames e Concursos.

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+ INFORMAÇÕES SOBRE ESTE CONCURSO

Tribunal de Justiça - PA abre 200 vagas para Analista, Oficial e Auxiliar

Por meio do concurso público 002/2014 o Tribunal de Justiça do Estado do Pará (TJ - PA) anunciou a abertura de 200 vagas de níveis médio e superior junto aos Polos de Belém, Ananindeua, Tomé Açu, Abaetuba, Castanhal, Capanema, Paragominas, Marajó, Cametá, Marabá, Altamira, Redenção e Santarém. A organização do certame é da Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista "Júlio de Mesquita Filho" (Fundação VUNESP).

No total são 84 oportunidades para Analista Judiciário na área/ especialidade de Direito, 23 para Analista Judiciário na área Administrativa e áreas/especialidades de Administração, Análise de Sistema/ Desenvolvimento e Suporte, Arquitetura, Biblioteconomia, Ciências Contábeis, Comunicação Social, Economia, Estatística, Enfermagem, Enfermagem do Trabalho, Engenharia Civil, Engenharia do Trabalho, Engenharia Elétrica, Fiscalização de Arrecadação, Medicina, Medicina do Trabalho, Medicina Psiquiátrica, Pedagogia, Psicologia, Serviço Social e Odontologia.

Além disso, são disponibilizadas outras 25 vagas para Oficial de Justiça Avaliador e, por fim, 68 para Auxiliar Judiciário e Auxiliar Judiciário nas áreas/ especialidades de Técnico em Segurança do Trabalho e Técnico em Enfermagem. Também há cadastros de reserva e 5% do total serão destinadas a pessoas com deficiência.

Em todos os casos os profissionais atuarão em jornadas semanais de 30h, com direito a auxílio alimentação de R$ 900,00 e remunerações de R$ 3.218,56 para Analistas e Oficiais e de R$ 2.538,87 para Auxiliares. Haverá, ainda, acréscimo de gratificação de escolaridade no percentual de 80% para Analistas e Oficiais, bem como de 70% de gratificação de risco de vida e gratificação de atividade externa no valor de R$ 1.100,00 para Oficial.

Para fazer parte do concurso o candidato deve atender aos requisitos do cargo de interesse e realizar inscrição de 12 de maio de 2014 a 6 de junho de 2014 pela página eletrônicawww.vunesp.com.br. As taxas são de R$ 80,00 para Auxiliar de R$ 100,00 para Analista e Oficial.

Como avaliação será aplicada prova objetiva de conhecimentos gerais e específicos, de caráter eliminatório e classificatório, na data provável de 10 de agosto de 2014, às 8h para nível superior e às 14h30 para nível médio, em Altamira, Belém, Marabá, Paragominas, Redenção e Santarém. Para Oficial de Justiça Avaliador haverá, ainda, prova de títulos, apenas classificatória.

A validade do concurso é de dois anos e pode ser prorrogada. Mais informações podem ser obtidas no edital disponível em nosso site, logo abaixo.